Bouw eerst het scorecardsjabloon
Een scorecard vertrekt van een sjabloon dat bij de vacature hoort: de lijst met criteria in het onderdeel Scorecard op het tabblad Overview van de vacature. Bouw die lijst eerst op voordat u kandidaten beoordeelt, ofwel handmatig via de snelle actie Edit Scorecard, ofwel door AI de lijst te laten opstellen op basis van de sourcingcriteria van de vacature met Regenerate Scorecard.Een scorecard toevoegen
Open vanuit de sollicitatie van een kandidaat Quick Actions en kies:- Add Scorecard om een scorecard aan te maken die u zelf invult, of
- Generate Scorecard om AI de scorecard eerst te laten invullen.
Een scorecard genereren met AI
Generate Scorecard opent een venster waarin u een taal kiest. De AI beoordeelt vervolgens elk attribuut in de scorecard en voegt er commentaar bij, op basis van het profiel van de kandidaat en de details van de vacature.Een scorecard lezen en aanpassen
De scorecard is een tabel met drie kolommen:- Criteria: de vereisten die uit de vacature komen, bijvoorbeeld “Minimum 5 jaar ervaring in B2B-verkoop”.
- Score: een beoordeling met kleurcode van hoe goed de kandidaat aan elk criterium voldoet.
- Comments: de motivering bij elke score.